Трудовой кодекс, Статья 321
Содержание статьи, комментарии и пояснения.
- Кодекс:
- Трудовой кодекс
- Часть:
- Часть IV —
- Раздел:
- Раздел XII — Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
- Глава:
- Глава 50 — Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях
- Статья:
- Статья 321 — Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
Содержание:
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.
Глава 50 кодекса содержит 15 статей.
- Статья 313 — Гарантии и компенсации лицам, работающим в...
- Статья 314 — Трудовой стаж, необходимый для получения гарантий...
- Статья 315 — Оплата труда
- Статья 316 — Районный коэффициент к заработной плате
- Статья 317 — Процентная надбавка к заработной плате
- Статья 318 — Государственные гарантии работнику, увольняемому в связи...
- Статья 319 — Дополнительный выходной день
- Статья 320 — Сокращенная рабочая неделя
- Статья 321 — Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
- Статья 322 — Порядок предоставления и соединения ежегодных оплачиваемых...
- Статья 323 — Гарантии медицинского обеспечения
- Статья 324 — Заключение трудового договора с лицами, привлекаемыми...
- Статья 325 — Компенсация расходов на оплату стоимости проезда...
- Статья 326 — Компенсации расходов, связанных с переездом
- Статья 327 — Другие гарантии и компенсации